Serrano en la lista Forbes
Serrano en el puesto 97 de los 100 mejores CEO de 2022 según la revista FORBES España: EL PRESIDENTE DEL HUNDIMIENTO DE CORREOS SE PAGA UN BONUS INMORAL Y, AHORA,…
Jefaturas de Equipo 2023: Próxima convocatoria
PRÓXIMA CONVOCATORIA ÁMBITOS DE DISTRIBUCIÓN, OFICINAS Y LOGÍSTICA CORREOS PRESENTA BORRADOR DE LAS BASES Con fecha de hoy 9 de mayo UGT ha participado de la Comisión de Empleo donde…
LAS NEFASTAS CONSECUENCIAS DEL DESGUACE DE SERRANO
y la corresponsabilidad de quien lo sostiene a sabiendas del desastre Noticia de prensa: ABC CORREOS, LA COMPAÑÍA POSTAL EUROPEA QUE PEORES RESULTADOS PRESENTA Farolillo rojo en la liga de las…
UGT CONSIGUE QUE TODO INTEGRANTE DE BOLSA OPTE A CUALQUIER TIPO DE CONTRATO TEMPORAL
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CONSOLIDACIÓN DE EMPLEO 2020-2021 – 7757 PLAZAS: VALORACIÓN PARA REALIZACIÓN DE LAS PRUEBAS DEL 7 DE MAYO
Hoy, 27 de abril, se ha celebrado una nueva reunión del Órgano de Selección del proceso de Ingreso de Personal Laboral Fijo 2020-2021 donde el presidente ha presentado a valoración…
CONCURSO DE TRASLADOS 2022 – TERCERA ADJUDICACIÓN
Hoy 27 de abril se ha celebrado la reunión de la Comisión de Traslados para la publicación de la Resolución correspondiente a la 3ª Adjudicación del Concurso de Traslados, proceso…
ELECCIONES AUTONÓMICAS Y LOCALES DEL 28 DE MAYO: INSTRUCCIONES DEFINITIVAS PRODUCTIVIDAD Y RETRIBUCIONES
ELECCIONES AUTONÓMICAS Y LOCALES DEL 28 DE MAYO INSTRUCCIONES DEFINITIVAS PRODUCTIVIDAD Y RETRIBUCIONES AL TRABAJADOR/A QUE SOSTIENE EL PRESTIGIO DE CORREOS UNA SUBIDA “RÁCANA” DEL 3,55% MIENTRAS… SERRANO SE EMBOLSA…
Borrador Elecciones 28 de Mayo 2023 rev V1
ELECCIONES AUTONÓMICAS Y LOCALES DEL 28 DE MAYO CCOO Y UGT EXIGEN MEJORAR TODAS LAS CAMPAÑAS ELECTORALES BORRADOR DE INSTRUCCIONES SOBRE LA PRODUCTIVIDAD: PROPUESTA EMPRESA PROPUESTA CONJUNTA CCOO Y UGT La empresa hace una propuesta idéntica a las Campañas electorales anteriores – Envíos con dirección y tarjetas INE 0,063693 €, sin dirección 0,026225 €. – GRATIFICACIÓN FIJA 117,78 € excluyendo a muchos colectivos. Se condiciona su cobro a que exista un incremento extraordinario de trabajo, lo que en la práctica deja manga ancha a la discrecionalidad de las Jefaturas. El esfuerzo de los trabajadores/as debe compensarse de manera extraordinaria, por eso reclamamos una SUBIDA LINEAL de las cantidades propuestas:…
Lo que pasa en Correos no es un chiste
ARTICULO DE PRENSA Lo que pasa en Correos… No es un chiste Dedicado a los miles de postalones que en Correos han sido y aún lo son (sin distinción de…
CCOO Y UGT EXIGEN AL NUEVO DIRECTOR DE OPERACIONES SOLUCIONES Y RESPETO
El nuevo director de Operaciones de “tour” por el país CCOO Y UGT EXIGEN AL NUEVO DIRECTOR DE OPERACIONES SOLUCIONES AL DESGUACE DE CORREOS Y RESPETO AL DIÁLOGO SOCIAL PARA…