Tras varias Mesas Técnicas previas y habiéndose celebrado hoy la Mesa Sectorial, prolegómeno de la entrada en vigor o aplicación, por un lado del borrador de Orden, que regula el funcionamiento y estructura de plantillas orgánicas del SESCAM, donde se incluye la EXTINCIÓN de las categorías de: Encargado de Personal de Oficio, Psicólogo de Atención Primaria, Albañil, Carpintero, Controlador de Suministros, Fogonero, Jardinero, Limpiadora, Maestro Industrial, Peluquero, Peón, Pintor, Profesor de EGB y Tapicero.
Tras varias Mesas Técnicas previas y habiéndose celebrado hoy la Mesa Sectorial, prolegómeno de la entrada en vigor o aplicación, por un lado del borrador de Orden, que regula el funcionamiento y estructura de plantillas orgánicas del SESCAM, donde se incluye la EXTINCIÓN de las categorías de: Encargado de Personal de Oficio, Psicólogo de Atención Primaria, Albañil, Carpintero, Controlador de Suministros, Fogonero, Jardinero, Limpiadora, Maestro Industrial, Peluquero, Peón, Pintor, Profesor de EGB y Tapicero.

Medida que tras ser ratificada por los máximos responsables del SESCAM el pasado 6 de agosto, pese a pedirse su retirada, tiene impacto sobre 52 plazas y supondrá el cese de 49 profesionales en SESCAM, al estar 3 de las plazas afectadas vacantes.

Desde FSP-UGT no aceptamos, que se nos diga que estas categorías están desfasadas, que no tienen contenido o que sus funciones las realizaran mejor empresas especializadas que harán mejor el trabajo y más barato, lo que es simple y llanamente mentira, y se les ha demostrado con datos, que no han aceptado. Lo que se deja claramente a la vista son las intenciones del SESCAM, de privatizar todo cuanto se pueda, empezando por lo no sanitario.

Por otro lado, en la misma Mesa se ha concluido en cuanto a las necesidades de personal o Plantilla horizonte de Personal de Gestión y Servicios, que incluye a Celadores, Función Administrativa y Mantenimiento y donde se nos ha propuesto un proceso de amortización de plazas en estas categorías.

Dicha medida tiene impacto sobre 124 plazas. Supone el cese de 38 celadores, 26 profesionales del grupo de función administrativa y 18 del de mantenimiento. Un total de 82 ceses, más la desaparición de 42 plazas vacantes en estas categorías. La suma de ambos procesos, extinción/cese y amortización/cese, puede suponer echar a la calle a 131 profesionales del SESCAM, afectando a 176 plazas ( 131 ocupadas + 45 vacantes )

Desde FSP-UGT hemos hecho ver a los responsables del SESCAM, que los Informes presentados están totalmente manipulados y tergiversados, con el único objetivo de cesar a profesionales del SESCAM. p ej. para el cálculo de la Dotación Total de Celadores de una Gerencia, se utiliza como criterio la variable de media de camas abiertas en un hospital a lo largo del 2012, no teniendo en cuenta que hay celadores en archivos, consultas externas, urgencias, hospitales de día, quirófanos y para mantenimiento lo que buscan es “el manitas” o uno que haga de todo.

Desde FSP-UGT hemos expresado en la Mesa que no hay voluntad alguna de negociación cuando se nos entregan documentos minutos antes de empezar una Mesa de negociación o con poquísima antelación, y cuando la voluntad política está expresado con carácter previo o en paralelo a la celebración de las Mesas de Negociación , no es de recibo que en medio de un proceso de negociación se haga público el día anterior a la celebración de la Mesa Sectorial que “El Banco Europeo de Inversiones (BEI) establece la necesidad de que se realice una “contratación pública y adjudicación de la concesión de la construcción y servicios no clínicos” para recibir el crédito previsto.. Lo que demuestra las verdaderas intenciones de los actuales responsables de la Sanidad Regional, la privatización de todo cuanto puedan , en los centros del SESCAM.

Desde FSP-UGT no vamos a consentir que se ponga en duda el buen hacer y la profesionalidad de los empleados del SESCAM, sean de la categoría que sean, todos los empleados del SESCAM son necesarios en el día a día de nuestros centros y la alternativa no es la privatización de los servicios generales.

Desde FSP-UGT no podemos admitir las medidas propuestas, desde el momento en que se haya puesto encima de la Mesa una sola extinción o el cese de un solo profesional, la medida no solo afectara a los profesionales cesados, también a los que queden y a los usuarios. Es por ello que además de mostrar nuestra disconformidad en las Mesas de Negociación, anunciamos que acudiremos a los tribunales, toda vez que entendemos que empeoran las condiciones de trabajo de los profesionales y que no se han respetado los principios básicos de una negociación, por parte de los representantes de la Administración.